Una introducción a Scrum
0 COMENTARIOS - Publicado hace 15 meses - Clasificado en: SCRUM, DESARROLLO¿Qué diferencia a Scrum (el nombre viene de una técnica de rugby) de otras metodologías? Fundamentalmente una cosa: Scrum entiende el desarrollo de software como algo empírico, y no determinista. Esto significa que Scrum comprende que crear software es algo muy complejo, sujeto a multitud de variaciones e incertidumbres, sobre todo al comienzo. [...] Otra caracterísitica fundamental de Scrum es la visibilidad. Scrum trata de que todo el mundo involucrado en el proyecto conozca perfectamente en qué punto del desarrollo se encuentra el proyecto y qué falta por hacer. [...] El objetivo no es sólo el control del proyecto, sino la involucración y el conocimiento por parte de todos. Además, es importante que el equipo esté cohesionado y colaboren unos miembros con otros, se solapen y se apoyen mutuamente.
Así comienza una introducción, compuesta por dos artículos, al mundo del desarrollo utilizando Scrum. El texto es claro, conciso y muy pedagógico. Puesto que Scrum, en esencia y en el marco teórico, es una metodología muy sencilla con estos dos artículos uno se logra hacer una idea muy fidedigna de lo que és, lo que se pretende y cómo comenzar a trabajar con esta metodología de proyectos. Para los que se queden con ganas de más, al final del segundo artículo disponen de un listado bibliográfico muy completo.
Scrum una metodología ágil I » »
Scrum una metodología ágil II » »
Scrum
0 COMENTARIOS - Publicado hace 23 meses - Clasificado en: SCRUM, PROYECTOS, METODOLOGIAScrum es una metodología para la gestión de proyectos, que trata de adaptarse a una nueva realidad: que el mercado cada vez es más competitivo y exige rapidez, flexibilidad y ciclos de desarrollo cada vez más cortos. En el artículo SCRUM: metodología “ágil” para tus proyectos, se explica muy bien en qué consiste, cómo ponerla en funcionamiento y un conjunto de herramientas que nos pueden ser muy útiles a la hora de implantar esta metodología.





















Mauricio Campos en 50 preguntas y respuestas de entrevistas de trabajo
